如何在求職面試中正確運行？

你來採訪，覺得你在發抖的膝蓋？ 盡量抑制你的神經，深吸了三口氣。 按照我們的指示和工作，你的夢想將成為現實。

合適的衣服

事先有約的著裝在這家公司的規則了解。 為了配合員工的總重量，不懶得迎接著來自工作人員的人，並要求提前約你該穿什麼，什麼不是。

摘要副本

之前在接受記者採訪時去，使你的簡歷的多個副本。 這種謹慎的措施將允許潛在的雇主提問你的技能，根據具體事實。

對於文件夾美麗

如果你的破舊，毆打文件夾的摘要副本，招聘經理決定準確性 - 不是你的強項。

身體語言

夏娃採訪時甚至練習首選姿勢。 試坐，拿著一個完美的姿態，控制自己的胳膊和腿。 這會給你自信的人，知識淵博的專業。 準備好一個開放的目光接觸。 要小心，你的心不圍繞徘徊。

怎麼回答棘手的問題？

有些問題可能會迷惑你。 回應他們，盡量誠實和潛在雇主，而不是一廂情願

當場10分鐘

第一印象是經理的選擇往往是決定性的。 如果你在這個地方太早到達，你有時間來“燒出”和延遲將讓你在一個尷尬的境地。 因此，最好的辦法是來面試開始前10分鐘。

準備面試問題

良好的職業提供了很好的準備。 事先準備好，你可以在面試結束時問面試官的問題清單。 實踐積極傾聽會添加到這個列表中的一些重要的點。 這將顯示正念 - 你的坐騎。

甚至在採訪結束的問題做好準備

不要以為，如果你開始的問題的一部分，你可以得到緩解呼氣，放鬆。 另一個棘手的問題，可以在門口放置時抓住你，你說再見對方，甚至之後。

不要以為管理者的老友

不要忘了尊重指揮鏈，並表示尊重誰坐在你面前的人。 這是一件事是友好的，另 - 太解放。 過度自信自己的能力，也不會對你有利發揮。 寬鬆的狀態指示一充氣自尊和缺乏職業精神。 收集，不要讓潛在的雇主“眼中的灰塵。”

別提以消極的方式在以前的工作

在採訪的另一種禁忌 - 陰性參考以前的雇主和您在其中工作的團隊。 即使你真的是衝突，但當局對待你有偏見，不要讓第三方的信息財產。 從申請人發出負面消息，會自動將其放置在不需要的人的類別。

培訓的好處

如果您屬於他們準備不慎，獵頭精神上把你的候選人脂肪減去前面。 雇主希望的候選人來填補勤奮的空缺。 因此，他們都非常重視相關的準備。

關於薪水的問題是你得到一個座位後，才適宜

工資無疑是任何員工一個非常重要的因素。 但是，如果你在談論的獎勵和獎金，甚至你已經收到之前，它表明你選擇了這家公司只是為了改善其財務福祉。 要有耐心，並顯示在公司的成功和繁榮的真正的興趣。

不要說謊

如果有人發現你已經為了得到這份工作煮熟的事實，你會立刻被從公司開除。 在採訪中，最好的策略是誠實。

不要再提一下自己的問題

該問題的答案：“你為什麼想在我們公司工作。” 告訴我們你是如何通過公司的歷史留下深刻的印象，或者你可以在這裡看到職業發展的前景。 只是不提兩筆貸款，您一定會在未來的兩年。

感謝信

許多新兵欣賞從申請人的感謝信。 因此，只要你面試結束後回家，一定要遵守這一手續。 這樣的措施可能會打破在其他條件不變的情況對你有利的尺度。