支付分娩的

正如我們在接近發布日期 產假 ，女性試圖找到許多問題的答案，這涉及到他們未來的生活，期望和計劃的條件。 通過當它在30週的時間，他們開始擔心，並支付分娩的。 該費用應在休假，這是懷孕期間給予，開始在30週與產後期結束登記的基礎上進行。

通常情況下，在懷孕30週，一個女人帶來從產前檢查診所的醫療證明，然後寫在休假，其持續時間為140天語句。 標準產前假70天，如果預期的一個孩子，而且在雙胞胎的殼體84天。

如果你知道如何產假的工資，你可以計劃你的未來提前成本，這與即將出台的新除了家庭連接。 對於收益可以期待任何孕婦誰去產前休假。 該法律規定，由國家支付的產婦在這種類別的公民，無論是工作，學生，軍人，以及下崗由於進行 公司清算 ，然後登記在就業中心。 效益不批的類別，如失業婦女，和那些誰是不是在註冊中心僱傭的成員。

自2011年1月 的產假計算 的好處是根據新規則進行，根據它提供了兩種方式充電：考慮到平均工資為當年的1或2個日曆年的時間。 當進行強制上要求語句指定權責發生制的首選方法。

生育金的支付通過類似於獲得工資的過程中，方案和術語工作的婦女。 在此之前，她是由資金轉移到銀行卡支付，津貼會以同樣的方式支付。 區別將是在產假福利方面。 國家援助是考慮到的只有10天預約，但付款或轉讓將在未來工資一天實現。

如果一個女人知道如何產假的工資，這將是相當肯定知道多少錢，什麼時候會上市。 當計算作出考慮全額津貼 的平均工資。 作為唯一條件包括至少六個月的時間存在。 此外，還有一個限制，這涉及到最大的利益。 在2012年生育補貼是由6％索引。 如果有小於要求的時間考慮最低生活費用的電流的大小。

在計算考慮到了一些測定其會計期間付款的平均利潤，其清單列出了對收益計算條例。 按照會計處理不採取出差，病假，節假日工資。 校對不僅是量，而且對於這些支付款項的期限。 在計算每日平均生育收入乘以天在法令的數量，也就是140。

不要忘了媽媽，除了帶來的好處，他們有權懷孕和其他款項。 2012年，對於孕婦站在一家早期的帳戶，這是事實的津貼在12週前為465.2盧布。 出生後，最好是依靠誕生發放福利。 這種津貼支付給所有的準媽媽們，無論他們是否工作過。 在2012年，本津貼的量等於12,405.31盧布。 這些款項被認為是聯邦，但除了他們也有地區性，在聯邦各主體應分別設立。